Dong-a Business Review
µ¶ÀÚÅõ°í °í°´¼¾ÅÍ
Á¤±â±¸µ¶ ½Åû Á¤±â±¸µ¶ÀÎÁõ ¿Â¶óÀνÅû ±â¾÷±³À°¾È³»
±â¾÷°æ¿µ Æ®·»µå ÀÚ±â°è¹ß Global Report DBR plus PDF Edition HBR ½ºÆä¼È¸®Æ÷Æ® ÄÉÀ̽º½ºÅ͵ð
 È¸¿ø°¡ÀÔ    ¾ÆÀ̵ð/ºñ¹Ð¹øÈ£Ã£±â
±â¾÷°æ¿µ
 · °æ¿µÀü·«
 · ¸¶ÄÉÆÃ/¼¼ÀÏÁî
 · Àλç/Á¶Á÷
 · À繫/ȸ°è
 · °æ¿µÀϹÝ
Æ®·£µå
 · Trend/Technology
 · Industry/Market
ÀÚ±â°è¹ß
 · ¸®´õ½Ê
 · ±âȹ¿ª·®
 · ÀÚ±â°ü¸®
 · ºÏŬ·´
DBR Core
 · µ¿¿µ»ó
 · Knowledge Core
Àüüº¸±â Áö³­È£ ³¹±Ç±¸¸Å Á¤±â±¸µ¶ ÀÎÁõ °í°´¼¾ÅÍ ¹®ÀÇÇϱâ
magzine
°í°´¼¾ÅÍ
Àαâ°Ë»ö¾î : ¼­ºñ½º, ÀÚ±â°è¹ß, SNS
Ȩ > DBR+ > ºÏ¼¼Åë µµ¼­

  • Á¦¸ñÆ®¸®°Å
  • ÀúÀÚ¸¶¼È °ñµå½º¹Ì½º
  • ÃâÆÇ»ç´Ù»êºÏ½º
  • ½Åû ±â°£2016-09-05 ~ 2016-09-11
  • ½ÅûÀÚ35 ¸í
µµ¼­±¸¸ÅÇϱâ ÃâÆÇ»ç¹Ù·Î°¡±â µµ¼­½Åû
¡Ø SNS °øÀ¯°¡ ¸¹Àº µµ¼­ ½ÅûÀÚÀÏ ¼ö·Ï ´ç÷Ȯ·üÀÌ ³ô½À´Ï´Ù.
ÀúÀÚ¼Ò°³
¡á ¸¶¼È °ñµå½º¹Ì½º(Marshall Goldsmith)

¡®¼¼°è ÃÖ°íÀÇ ¸®´õ½Ê Àü¹®°¡¡¯ ¡®¸®´õ½ÊÀÇ ±¸·ç¡¯·Î ¾Ë·ÁÁø °ñµå½º¹Ì½º´Â ¸®´õµéÀÇ ¹ßÀü°ú º¯È­¸¦ µ½´Â, Àü ¼¼°è¿¡¼­ °¡Àå À¯¸íÇÑ °æ¿µ ÄÁ¼³ÅÏÆ® Àü¹®°¡·Î ±¸±Û°ú º¸À×, °ñµå¸¸»è½º µî 120¿©°³ÀÇ ¼¼°èÀûÀÎ ±â¾÷ CEO¿Í ÀÓ¿øµéÀÌ ±×¿¡°Ô ÄÁ¼³ÆÃÀ» ¹Þ¾Ò´Ù.

ÃÖ±Ù ¹Ì±¹ °æ¿µ¿¬±¸ Çùȸ(American Management Association)´Â °ñµå½º¹Ì½º¸¦ Áö³­ 80³â°£ °æ¿µ°è¿¡ ¿µÇâ·ÂÀ» ¹ßÈÖÇÑ 50ÀÎÀÇ À§´ëÇÑ »ç»ó°¡ Áß ÇÑ ¸íÀ̶ó μÛÇßÀ¸¸ç, °æÁ¦ÀâÁöÀÎ ¡¸ºñÁî´Ï½º(BUSINESS)¡¹´Â ¸®´õ½ÊÀÇ ¹ßÀü ¿ª»ç¿¡ °¡Àå Å« ¿µÇâÀ» ³¢Ä£ Àι°À̶ó°í ±ØÂùÇß´Ù.

±×´Â °æ¿µÇаèÀÇ ³ëº§»óÀ̶ó ºÒ¸®´Â ½ÌÄ¿½º50(Thinkers50)ÀÌ »ÌÀº 2015³â ¼¼°è¿¡¼­ °¡Àå ¿µÇâ·Â ÀÖ´Â ¸®´õ½Ê »ç»ó°¡ 1À§, ºñÁî´Ï½º »ç»ó°¡ 5À§¸¦ Â÷ÁöÇß´Ù. ¶Ç ¡¸´õ ŸÀÓÁî(The Times)¡¹°¡ »ÌÀº ¼¼°è¿¡¼­ °¡Àå À§´ëÇÑ °æ¿µ »ç»ó°¡, °æÁ¦Àü¹®Áö ¡¸¿ù½ºÆ®¸®Æ® Àú³Î(Wall Street Journal)¡¹ÀÌ »ÌÀº ÃÖ°íÀÇ °æ¿µ ±³À°ÀÚ, ¡¸Æ÷ºê½º(Forbes)¡¹°¡ »ÌÀº °¡Àå Á¸°æ¹Þ´Â ÃÖ°í°æ¿µ ÄÚÄ¡, ¡¸ÀÌÄÚ³ë¹Ì½ºÆ®(Economist)¡¹°¡ »ÌÀº »õ·Î¿î °æ¿µ ½Ã´ëÀÇ °¡Àå ½ÅÀÓ ¹Þ´Â ÄÁ¼³ÅÏÆ® Áß ÇÑ ¸íÀ¸·Î ¼±Á¤µÇ±âµµ Çß´Ù.

°ñµå½º¹Ì½º´Â UCLA¿¡¼­ Á¶Á÷Çൿ·ÐÀ¸·Î ¹Ú»çÇÐÀ§¸¦ ¹ÞÀº µÚ, ¡®360µµ ´Ù¸éÆò°¡(360-degree feedback)¡¯ ÇÁ·Î±×·¥À» â¾ÈÇϸ鼭 ¸®´õ½Ê ÄÁ¼³ÅÏÆ®·Î À̸§À» ³¯·È´Ù. Áö±ÝÀº ÀÚ½ÅÀÇ À̸§À» µý ¡®¸¶¼È °ñµå½º¹Ì½º ÆÄÆ®³Ê½º¡¯¶ó´Â CEO ¸®´õ½Ê ÄÚĪ Àü¹® ±â°üÀ» ¿î¿µÇϰí ÀÖ´Ù. ÁöÀº Ã¥À¸·Î´Â ¡ºÀÏ ÀßÇÏ´Â ´ç½ÅÀÌ ¼º°øÀ» ¸øÇÏ´Â 20°¡Áö ºñ¹Ð¡» ¡º¸ðÁ¶¡» ¡º¹Ì·¡Çü ¸®´õ¡» ¡º¸®´õ½Ê ÄÚĪ 50¡» ¡º¸®´õ½Ê ¹ÙÀÌºí¡» ¡º°æ¿µÇÐ Äܼ­Æ®¡» µîÀÌ ÀÖ´Ù. ±×ÀÇ Ã¥µé Áß 7±ÇÀÌ ¾Æ¸¶Á¸´åÄÄÀÇ ¡®°¡Àå Àαâ Àִ å¡¯¿¡ ¼±Á¤µÆÀ¸¸ç, 6±ÇÀº ÇϹöµå°æ¿µ´ëÇпø(Harvard Business School)ÀÇ Çʵ¶¼­·Î ¼±Á¤µÆ´Ù.


¡á ¸¶Å© ¶óÀÌÅÍ(Mark Reiter)
¸¶¼È °ñµå½º¹Ì½º, Æ®¿ÍÀ϶ó ŸÇÁ, ÇÊ µà¼¾º£¸® µî Àü ¼¼°èÀûÀ¸·Î ³Î¸® ¾Ë·ÁÁø ÀúÀÚµéÀÇ ÀúÀÛ±Ç ´ë¸®ÀÎ °â ÀÛ°¡·Î Ȱµ¿ ÁßÀÌ´Ù.
»ç¼ÒÇÑ ½À°üºÎÅÍ Á÷Àå»ýȰ, ºÎ¸ð´Ô°úÀÇ °ü°è±îÁö¡¦¡¦
Àϰú »î¿¡¼­ ¿ì¸®¸¦ µÚÈçµå´Â ½É¸®Àû ¹æ¾Æ¼è ¡®Æ®¸®°Å¡¯¸¦ ÇØºÎÇÏ´Ù!

¼¼°èÀûÀÎ ¸®´õ½Ê ±¸·ç °ñµå½º¹Ì½º ¹Ú»çÀÇ
Áö¼ÓÀûÀÎ Çൿ º¯È­¸¦ À§ÇÑ »õ·Î¿î ÅëÂû!

¿ì¸®´Â ½º½º·Î »ý°¢Çß´ø °Í°ú ´Ù¸£°Ô ÇൿÇÏ´Â ÀÚ½ÅÀ» º¸¸ç ÈÄȸÇϰí ÇÑźÇÑ´Ù. ÀÌ Ã¥Àº ±× ¿øÀÎÀÌ ¿ì¸®¸¦ µÚÈçµå´Â ½É¸®Àû ¹æ¾Æ¼è ¡®Æ®¸®°Å(trigger)¡¯¿¡ ÀÖ´Ù°í º¸°í, Æ®¸®°Å¸¦ Á¦´ë·Î »ç¿ëÇÏ´Â ¹æ¹ý¿¡ ´ëÇØ ¾Ë·ÁÁִ åÀÌ´Ù. ¡®¼¼°è ÃÖ°íÀÇ ¸®´õ½Ê Àü¹®°¡¡¯ ¡®¸®´õ½ÊÀÇ ±¸·ç¡¯·Î ¾Ë·ÁÁø ¸¶¼È °ñµå½º¹Ì½º ¹Ú»ç´Â ¿ì¸®¸¦ µÚÈçµå´Â Æ®¸®°Å°¡ Áö¼ÓÀûÀÌ°í ²÷ÀÓ¾øÀÌ, ¾îµð¿¡³ª Á¸ÀçÇÑ´Ù°í ÁÖÀåÇÑ´Ù. ¿¹¸¦ µé¾î ¿ì¸®´Â º£ÀÌÄÁ ±Á´Â ³¿»õ°¡ ºÎ¾ý¿¡¼­ ¼Ö¼Ö dz±â¸é ÄÝ·¹½ºÅ×·Ñ ¼öÄ¡¸¦ ³·Ãß¶ó´Â ÀÇ»çÀÇ Ãæ°í µûÀ§´Â Àؾî¹ö¸°´Ù. ÈÞ´ëÀüÈ­°¡ ¡¡°Å¸®¸é ¸¶ÁÖ ¾ÉÀº ÀÌÀÇ ´«µ¿ÀÚ¸¦ µé¿©´Ùº¸´Â ´ë½Å º»´ÉÀûÀ¸·Î ÈÞ´ëÀüÈ­ È­¸éÀ¸·Î ½Ã¼±ÀÌ ÇâÇÑ´Ù. ÀÌ·¸°Ô »îÀº ¿ì¸®ÀÇ ÅëÁ¦ ¹Û¿¡ ÀÖ´Â µí º¸ÀδÙ. ÇÏÁö¸¸ ÀÌ·± Æ®¸®°Å°¡ ¹«¾ùÀÎÁö, ¶Ç ¾î¶»°Ô ´ëÀÀÇÒÁö ¾Ë°Ô µÈ´Ù¸é ´ç½ÅÀº ÀÚ½ÅÀÌ ÁøÁ¤ ¿øÇÏ´Â »ç¶÷ÀÌ µÇ±â À§ÇÑ Çൿ º¯È­¸¦ ½ÃÀÛÇÒ ¼ö ÀÖ´Ù.
¸ÇÀ§·Î µÚ·Î°¡±â ¸ñ·Ïº¸±â
 
¼Ò°³ | Contact us | ÀÌ¿ë¾à°ü | °³ÀÎÁ¤º¸º¸È£Á¤Ã¥ | À̸ÞÀÏ ¹«´Ü¼öÁý °ÅºÎ | »çÀÌÆ® ¸Ê
  copyright ¨Ï DUNET Inc. All Right Reserved